مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: به جز هپکو واگذاری سایر مبایعه‌نامه شرکت‌های دولتی به سازمان تأمین اجتماعی در روزهای آخر سال گذشته امضا شد.

خبر جدید سازمان تامین اجتماعی درباره منابع متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان

به گزارش سلام نو به نقل از مهر، مصطفی سالاری مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در جلسه‌ای با معاونین و مدیران حوزه منابع انسانی سازمان تأمین اجتماعی اظهار داشت: سال گذشته افزایش ۵۰ درصدی فوق‌العاده کارکنان تأمین اجتماعی را که در سایر وزارتخانه‌ها و دستگاه‌ها انجام شده بود، پیگیری کردیم و پس از اخذ تأییدیه شورای حقوق و دستمزد این موضوع محقق شد.

سالاری افزود: متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان کار بسیار مهم و اثرگذاری بود که سال گذشته در سازمان تأمین اجتماعی از مرداد ۹۹ انجام شد.

وی با اشاره به مصوبه سال گذشته مجلس شورای اسلامی برای واگذاری شرکت‌های دولتی به سازمان تأمین اجتماعی گفت: از محل این مصوبات به جز هپکو که در همان زمان به تأمین اجتماعی واگذار شد، برای دریافت سایر شرکت‌ها پیگیری‌های لازم انجام و در روزهای آخر سال گذشته مبایعه‌نامه امضا شد و در روزهای آینده مبایعه‌نامه را دریافت می‌کنیم.

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با تأکید بر اینکه شرکت‌ها و منابعی که به تأمین اجتماعی واگذار می‌شود به عنوان پشتوانه ایفای تعهدات به جامعه تحت پوشش است، افزود: منابع مربوط به متناسب سازی حقوق بازنشستگان هنوز دریافت نشده است و با توجه به فرآیند اجرایی این موضوع در خوش بینانه ترین حالت در ماه‌های آینده بخش اندکی از این منابع را دریافت خواهیم کرد.

سالاری با اشاره به اجرای طرح ۳۰۷۰ برای کاهش ۷۰ درصدی مراجعات مردم به شعب تأمین اجتماعی از طریق ارائه ۳۰ خدمت غیرحضوری، گفت: در این طرح کار خوبی انجام شد و البته نیازمند تکمیل است و در دو ماه آینده اصلاحات مورد نیاز انجام خواهد شد و غیرحضوری شدن کامل این خدمات مورد انتظار است.

وی افزود: طرح نسخه الکترونیک نیز تحول جدی در سازمان تأمین اجتماعی ایجاد کرد و در طول سال گذشته اقدامات مؤثری صورت گرفت. پس از حذف تمدید اعتبار دفترچه‌ها و استفاده از سامانه‌های اعتبارسنجی دفترچه‌ها که از اول خرداد انجام شد؛ در مرحله بعد تقویت زیرساخت‌های در دستور کار قرار گرفت و این طرح قدم به قدم پیشرفت داشت و از اول اسفند صدور دفترچه جدید را متوقف کردیم.

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی همکاری سایر نهادها را در موفقیت نسخه الکترونیک بسیار اثرگذار دانست و گفت: در آینده نزدیک برای تکمیل پروژه نسخه الکترونیک پوشش بیمه‌ای را تنها از طریق سامانه نسخه الکترونیک انجام خواهیم داد و اوراق کاغذی به طور کامل حذف می‌شود.

کد خبر: 55241603

برچسب‌ها

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 9
  • نظرات در صف انتشار: 0
  • نظرات غیرقابل انتشار: 7
  • محمدنامی IR ۱۳:۱۳ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    7 0
    باسلام وعرض ادب خدمت جناب آقای سالاری مدیرعامل محترم سازمان تامین اجتماعی به آگاهی ایشان میرسانم که این حرفها برای فاطی تنبان نمیشود و حرف های حاشیه ای هیچ سودی به حال بازنشستگان که عمرخودرا صرف آبادانی کشورکردند ندارد واز طرفی گفتن این حرفها که منابع نداریم و بزودی میرسد گویای این است که متناسب سازی بازهم به تعویق خواهدافتاد ازشما وهمکاران شما درتامین اجتماعی تمنا میکنم بازنشستگان را افراد بی سواد به حساب نیاورید وبرای آنان نیز احترام قائل شوید اگرراست میگویید افزایش حقوق بازنشستگان غیر همکارتامین اجتماعی را مطابق همکاران بازنشسته خودتان افزایش حقوق دهید فکر نکنم که خون بقیه بازنشستگان کمرنگ تر ازخون شما باشد
  • بازنشسته IR ۱۴:۳۵ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    6 0
    هیچ وقت تامین اجتماعی عدالت ‌در حقوق بازنشستگان بر قرار نکرده است حرفشان با عملشان یکی نیست .این گله سالها با گرگ آشناست
  • باز نشسته IR ۱۵:۲۰ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    2 0
    همکاران بازنشسته محترم بوجود اوردن کاپیتولاسیون درتامین اجتماعی که باعث حق توحش ماده۶۹ از تامینی های غیر همکارشده که این کلمه هم گفتش کراهت دارد. وموجب تحقیرودردآورمیباشد .لذا ازنمایندگان محترم مجلس وهمین طور از قوه قضاییه خواهان رفع این حق توحش ( ماده ۶۹)که موجب تحقیرقشرزحمتکش ویاانجام ان برای تمام بازنشستگان راداریم درغیر این صورت تامین اجتماعی بایدمسئولیت عواقب ان را هم پذیزرا باشند .ما این تحقیررا بر نمی تابیم .زیرا نه شما بیگانه هستید ونه ما..... من از بیگانگان هرگز ننالم که هر چه کرد بامن اشنا کرد .تا احقاق حق ایستادهایم.
  • سید IR ۱۵:۳۸ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    1 0
    متناسب سازی حقوق برای سایر سطوح بگیر اینگونه باید باشد که در زمان بازنشستگی این افراد نسبت به حداقل بگیر چند برابر بیشتر حقوق برایشان مقرر شد و این نسبت باید برای همه سالها حفظ شود نه کمتر غیر از این متناسب سازی نیست حق کشی است چون این افراد حق بیمه بیشتری پرداخت کردن و امروز باید از این پرداخت های بیمه خود بهرهمند شوند نه اینکه سال به سال بسمت حداقل بگیر سوق داده شوند درصد افزایش حقوق بین حداقل بگیر و حداکثر بگیر باید یکسان باشد چون این یک صندوق بیمه ایی است که هرکس به تناسب بیمه پردازی باید در زمان برقراری بازنشستگی حقوق بگیرد ولی بدلیل بی عدالتی و بی انصافی وبی قانونی با روش کاملا غیر منصفانه افزایش حقوق با روش چند گانه میانبگیران بعد چند سال تبدیل میشوند به حداقل بگیر در صورتیکه این افراد حق بیمه بیشتری پرداخت کردن
  • IR ۱۷:۴۳ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    1 0
    فعلا که بازنشستگان تامین اجتماعی شده اند بازیچه.یک روز یک وعده ای نشنوند.روز بعد حرفی دیگر یک روز حکم و فیش برایشان صادر میشود فردا کلا حذف میکنند.چه خبر است
    • محمدنامی IR ۲۲:۱۹ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
      1 0
      خدمت سرور گرامی آقا سید ضمن سلام عرض کنم که این برادران دینی زحمت کش ما درسازمان تامین اجتماعی که گناهی ندارند البته کسانی که قانون وضع میکنند باید به این فکر کنند که دو بازنشسته یکی همکار تامین اجتماعی و دیگری من و شما آقا سید عزیز زمانی که حق بیمه پرداخت کردیم ازهمه به یک فرم حق بیمه کم کرده اند ولی موقع بازنشستگی و طبق ماه 69 به بازنشسته های همکارتامین اجتماعی افزایش حقوق با موقع کسر حق بیمه مطابقت دارد ولی بنده وشما اندر هستیم و باید افزایشمان کمتر باشد
  • IR ۱۹:۱۱ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    0 0
    جناب اقای سالاری ادای ادم بد را درنیار خوب بگو دولت تدبیر ونامید خصوصاوزیر کار ونوبخت نمی گذارد کاری کنم خودت سپر ریا کاران نکن
  • بازنشسته IR ۲۲:۴۵ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
    0 0
    مسئولان محترم تامین اجتماعی و دولت محترم امید جناب آقای دکترروحانی چرا (میزان عیدی) شاغلان و بازنشستگان مشمول قانون کار یکسان نیست . و کارگران بعد از بازنشستگی میزان عیدی شان کم می شود. اما در قانون استخدام کشوری، میزان عیدی بازنشستگان و شاغلان یکسان است . آیا در قانون کار پیش بینی شده عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی را مثل عیدی قانون بازنشستگان استخدام کشوری پرداخت کنید.احترام به قانون وظیفه همه ما اقشار جامعه است . عدم اجرای قانون و تبعیض در آن یک نوع بی احترامی میباشد. صندوق تامین اجتماعی جدا از صندوق کشوری است . وهرکدام قوانین خودش رادارد . ما بازنشستگان تامین اجتماعی انتظارداریم شاغلان وبازنشستگان تامین اجتماعی هم همانند یکدیگر عیدی را دریافت کنیم ازطرفی ممکن است بگویند کشوری ها کم میگیرند چرا تامین اجتماعی ها بیشتر بگیرند ؟ باید جواب داد که تمام قوانینی که برای شاغلین و بازنشستگان کشوری درطول خدمت و بعد ازبازنشستگی رعایت شده برای شاغلین وبازنشستگان تامین اجتماعی هم رعایت شود حرفی نیست
  • IR ۱۳:۴۰ - ۱۴۰۰/۰۱/۳۱
    0 0
    امسال را رهبر مان سال پشتیبانی ومانع زدای اعلام کردن .ولی متاسفانه مسئولین از جمله اقایان شریعتمداری ونوبخت وسالاری نه تنها پشتیبا نی نمیکنند بلکه مانع هم درست میکنند چندین ساله که کارشون درست کردن مانع وکارشکنی ونظام هراسی ومردم ازاری است چطور میشود با این انسانها نظام به جلو حرکت کند فساد ودروغگوی ریشه در دولت بسته ومردم ناامید شودن .

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.
  • 5 + 1 =

    تا اتنخابات

    آخرین اخبار

    پربازدید

    پربحث